成刚

一、个人简介

成刚：出生于1965.11

兰州大学经济管理学院企业管理专业，硕士

复旦大学管理学院经济管理专业，学士

1987.09——1999.12兰州大学经济管理学院 讲师、副教授

2000.01——2018.06年上海市经济管理干部学院， 2007年4月晋升教授

2018.06——中共上海市委党校（上海行政学院）经济管理教研部

主要学术研究方向：管理学、商业伦理与企业社会责任、企业文化、管理心理学、新科学与领导力

二、科研论著、代表性著作及学术观点

(一)主要著作

出版个人专著9部，三人合著1部。

1.《量子思维与企业管理》（独著） ，企业管理出版社2020.02

2.《给管理者的心理课》（独著）， 上海社科院出版社2018.06

3.《管理与管理者——给经理人的管理课》（独著），上海社科院出版社2017.07

4.《中国企业成长的基因：遗传与突破》（独著），上海人民出版社2011.01

5.《自我管理七日修炼》（独著），华东理工大学出版社2008.08

6.《企业利益相关人与企业伦理》（独著），华东理工大学出版社2006.01

7.《管理十日谈》（独著），上海交通大学出版社2005.04

8.《组织与管理原理》（MBA）（独著），上海人民出版社，2002.01

9.《广告实务——策划、组织、表现、代理》（独著），甘肃文化出版社 1996.10

(二)近年来发表论文：

在《社会科学（上海）》《经济管理（北京）》《人大复印资料》《企业管理》《华东经济管理》《学习时报》《社会科学报》等公开发表论文50余篇。近3-5年主要论文领域是营商环境建设、企业管理者能力建设等。

三、教学情况

（一）管理类课程

•有效沟通

•领导力与团队建设

•问题分析与解决

•跨部门沟通与协作

•创新思维与卓越领导力

•数字化转型中的企业领导力建设

•数字化转型路径与组织效率提升

•以问题为导向的国企管理研讨

（二）企业管理与经营哲学

•商业伦理与企业社会责任

•建设以绩效为导向的企业文化

•企业文化与凝聚力

•量子思维对传统企业管理的再造

•华为赢在管理与文化——华为30年的管理实践

•从社会期待看国企的公司治理

•企业党建与企业文化建设

•党建工作融入生产经营   --融入中心做工作，进入管理起作用

（三）管理与心理学结合类课程

•情绪与压力管理

•忙碌人生与阳光心态

•心智模式与情商修炼

•给管理者的心理课

•情商——管理者最高的职业能力

•领导者的心性修炼

•营造组织氛围，应对职业倦怠

（四）其他类课程

•准确认识“两大奇迹”的制度必然

•使命、担当、干劲——提升党员干部岗位工作的精气神

•创新的人文视野

•服务型党组织建设

•基层党组织的组织力建设

•有效沟通在课堂中的运用

•互动式培训理念与方法

•新时期如何围绕中心任务开展基层党组织建设

四、人生感言，治学心得

“管理是用生命影响生命”“管理只能作为行善的工具”。感谢来自不同行业、岗位的管理者们，我们在课堂里一起度过的生命时光里，是你们给予的思想火花激发出我的管理研究者的职业使命感与责任感。

管理学是一门迷人、有趣而又实用的学科，她是无边界的海洋，她的美与魅是我的终生探求。当你迈出跨学科研究的第一步，就如同打开了一个迷人的多彩世界。“第一性原理”和“量子纠缠”是我们探求管理世界的本初与动能。

五、联系方式

Email：jane.cheng@126.com